Working conditions and staff performance during the COVID -19 pandemic in a Hospital in Peru
Keywords:
hospital, pandemic, health personnel, performance, Working conditionsAbstract
The pandemic has generated substantive changes in working conditions with an impact on personal and group performance. The objective was to determine the relationship between working conditions and the performance of health personnel. For this, a correlational study was carried out, developed during the year 2021, whose sample was made up of 108 health workers from a Hospital in Huánuco-Perú, questionnaires were used for both variables. Absolute and relative frequencies, measures of association and correlation coefficients with 95% reliability were used. Results. 33.3% had adequate working conditions and regular performance, 31.5% had adequate working conditions and efficient performance, and 6.5% had inadequate working conditions and poor performance; confirming a significant, strong and positive correlation between work condition and performance. Concluding that working conditions had a close relationship with the performance of health personnel.
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